团队经理（双休+季度团队冠军奖励个人奖金）
职位类别：管理层
岗位职责：
1， 销售管理职位，负责其功能领域内主要目标和计划
2， 制定，参与或协助上层执行相关的政策和制度
3， 负责团队的日常管理工作及团队员工的管理，指导，培训及评估
4， 负责组织的销售运作，包括计划，组织，进度控制和检讨
5， 协助上级设置销售目标，销售模式，销售战略，销售预算和奖励计划
6， 建立和管理销售队伍，完成销售目标
7， 从销售和客户需求的角度，对产品的研发提供指导性建议
8、负责公司股票配资销售及推广
9、配合上司开展业务，管理团队
10、负责接待来访公司客户，维护合作公司的关系
任职要求：
1、 学历高中以上，金融类，管理类专业优先
2、 一年以上金融行业团队管理经验优先
3，培训经历：保险或理财专业培训；持基金从业资格证者
3、 热爱金融，并且希望能在金融行业长期发展，有良好事业心和责任心。
4、 善于沟通，临时应变能力强，有良好的抗压能力。
福利待遇：
1、 薪资=无责任底薪4K以上（面议）+高额提成+个人业绩提成+丰厚奖金+团队奖金+精英队奖金
2、 晋升体系：
管理平台：团队经理》公司主管》总监
3、工作时间：9：00—11：30，13：00---18：00，周末双休及国家节假日放假
4，全方位的培训与学习机会
5，签订合同，试用期2个月，转正待遇面谈
每月有团建活动提供
工作地点：万达中心写字楼E座1902室，交通：公交万达广场南站，地铁金融高新区站A出口，步行3分钟

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