1.  协助经理对公司运作及各职能部门工作进行管理，协调总经理与各部门之间的工作沟通，起到承上启下的作用，为经理提供及时的信息服务；
2.  根据经理下达的命令，安排布置各部门的具体工作，督促各部门工作实施，并检查部门工作的落实执行情况；
3.  参与项目谈判，负责记录、整理谈判的内容，撰写专题的文字材料；
4.  协助项目管理流程工作，包括根据时间节点及时跟进项目、建立起与政府方、合作单位的沟通协调渠道、及时进行工作成果汇报、协助与政府方及合作方的合同谈判沟通等；
5.  协助总经理调查研究，收集各种相关信息、数据，了解公司经营管理情况并提出处理意见或建议，供总经理决策；
6.  处理总经理办公室日常工作，
7.  完成总经理交付的其它工作。

任职要求：
1.  形象气质佳，年龄23-35岁；会驾驶，能出差:专科或上学历，经济学、法学、企业管理、财务等相关专业；
2.  具备较强的逻辑分析能力，优秀的沟通、协调、组织能力，能正确领会、传达、执行领导的决定；
3.  文案撰写能力强，能熟练运用各类办公软件及各类公文写——熟悉PPT制作；数据表格处理能力强；
4.  良好的职业形象，具有良好的心理素质，较强的责任心和保密意识，亲和力强。

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